Trong 9 tháng đầu năm 2026, Đảng bộ xã Phú Hòa (An Giang) kết nạp 26 đảng viên, đạt 137% kế hoạch năm; giới thiệu việc làm cho 1.028 lao động, đạt 228,4% kế hoạch. Kinh tế - xã hội địa phương tiếp tục duy trì ổn định, nhiều chỉ tiêu đạt kết quả tích cực.
Thời gian qua, công tác xây dựng Đảng tại xã Đan Phượng đã ghi nhận nhiều chuyển biến tích cực thông qua việc đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong quản lý cùng giải pháp nâng cao chất lượng phát triển đảng viên từ cơ sở.
Đến ngày 25/9/2026, Lâm Đồng đã kết nạp 3.904 đảng viên, đạt 101,40% kế hoạch. Nhưng phía sau kết quả ấy vẫn còn 14/124 xã, phường, đặc khu chưa hoàn thành chỉ tiêu. Khoảng trống không chỉ nằm ở nơi ít quần chúng, mà còn ở sự dịch chuyển của nguồn và khoảng cách từ một quần chúng có triển vọng đến một nguồn đủ độ “chín” để kết nạp.
Chiều 5/10, Đảng ủy xã Đoan Hùng phối hợp với Ban Tổ chức Tỉnh ủy tổ chức Hội thảo “Công tác phát triển đảng viên và nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ trong giai đoạn hiện nay" và triển khai Đề án Kết nạp đảng viên gắn với chuyển đổi số. Đồng chí Bùi Đình Thi - Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy chủ trì hội thảo.
Nhằm đẩy mạnh công tác phát triển đảng trong nhóm đối tượng là các học sinh đủ điều kiện, từ năm 2023, Ban Tổ chức Tỉnh ủy Lạng Sơn đã ban hành Công văn số 1357 ngày 4/1/2023 về thực hiện công tác phát triển đảng viên, trong đó quan tâm phát triển đảng trong sinh viên, học sinh THPT. Từ đó đến nay các cơ sở giáo dục của tỉnh đã kết nạp 574 học sinh, sinh viên đứng trong hàng ngũ của Đảng.
Xác định công tác phát triển đảng viên (PTĐV) là nhiệm vụ quan trọng, Đảng ủy xã Quyết Thắng đã quan tâm chỉ đạo công tác tạo nguồn, bồi dưỡng, kết nạp đảng viên. Đồng thời, Đảng ủy xã tăng cường quản lý, giáo dục, rèn luyện và sàng lọc đảng viên, góp phần xây dựng tổ chức Đảng vững mạnh. Từ chỗ chưa kết nạp được đảng viên trong 3 tháng đầu năm, thì đến hết tháng 9, Đảng bộ xã đã kết nạp 36 đảng viên mới, hoàn thành kế hoạch được giao.
Nguồn phát triển Đảng không nằm sẵn trong một danh sách mà hiện diện trong chính đời sống cơ sở. Từ những người đang trưởng thành trong học tập, lao động, công tác và phong trào, vấn đề đặt ra với tổ chức đảng không chỉ là tìm thêm người để kết nạp, mà là nhận diện đúng, bồi dưỡng đủ và tạo điều kiện để quần chúng được thử thách qua thực tiễn.
Sáng 2-10, Ban Chấp hành Đảng bộ xã Kbang (tỉnh Gia Lai) tổ chức hội nghị lần thứ VI (mở rộng) nhằm đánh giá tình hình công tác 9 tháng, đề ra nhiệm vụ 3 tháng cuối năm 2026.
Khắc phục triệt để tình trạng “có nguồn mà không kết nạp được”, bệnh hình thức, chạy theo số lượng hay sự khắt khe không cần thiết, Đảng bộ phường Đồng Sơn đang triển khai nhiều giải pháp bài bản nhằm phát hiện, bồi dưỡng, chủ động tạo nguồn quần chúng ưu tú vào Đảng giai đoạn 2026-2030.
Từ đầu năm 2026 đến nay, Đảng bộ xã Tân Thành đã quan tâm tạo nguồn, chú trọng phát hiện quần chúng ưu tú qua các phong trào, nhiệm vụ ở địa phương để bồi dưỡng, xem xét kết nạp vào Đảng.
Là xã có đông đồng bào Chăm sinh sống, Châu Phong (An Giang) chú trọng công tác tạo nguồn phát triển đảng viên từ cơ sở. Qua các phong trào, hoạt động ở địa bàn dân cư, nhiều quần chúng ưu tú được phát hiện, bồi dưỡng, rèn luyện và trở thành đảng viên, góp phần xây dựng đội ngũ kế thừa cho Đảng.
Thông qua các phong trào phát triển kinh tế và xây dựng đời sống văn hóa, nhiều quần chúng ưu tú đã được phát hiện, bồi dưỡng để kết nạp vào Đảng. Đây chính là lực lượng nòng cốt giúp trẻ hóa đội ngũ đảng viên ở cơ sở, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức cơ sở Đảng hiện nay.
Ngày 1/10, Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh Tây Ninh báo cáo kết quả lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ 9 tháng đầu năm 2026. Đáng chú ý, toàn tỉnh đã kết nạp 2.502/2.850 đảng viên, đạt 87,78% chỉ tiêu Nghị quyết Tỉnh ủy năm 2026.
Trong bối cảnh khu vực kinh tế tư nhân phát triển mạnh mẽ, việc thành lập tổ chức đảng, phát triển đảng viên trong các doanh nghiệp ngày càng được coi trọng. Chi bộ không chỉ là hạt nhân chính trị mà còn đóng vai trò then chốt trong lãnh đạo tổ chức sản xuất, kinh doanh, xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Từ ngày 25 - 28/9/2026, Đảng bộ Công ty Cổ phần Phân bón Miền Nam tổ chức Hành trình về nguồn năm 2026 tại Nghệ An, Hà Tĩnh và Quảng Bình, kết hợp tập huấn nghiệp vụ công tác Đảng, giáo dục truyền thống, kết nạp đảng viên và các hoạt động hướng tới cộng đồng.
Hùng Lợi là xã thuộc vùng đặc biệt khó khăn, đồng bào dân tộc thiểu số chiếm đa số, phát triển đảng viên trẻ được xác định là nhiệm vụ quan trọng trong xây dựng Đảng ở cơ sở. Không chỉ bổ sung lực lượng kế cận, những đảng viên trẻ còn là hạt nhân trong các phong trào thi đua, vận động nhân dân phát triển kinh tế, xây dựng đời sống văn hóa, góp phần củng cố niềm tin của đồng bào với Đảng.
Xác định phát triển đảng viên là nhiệm vụ quan trọng trong công tác xây dựng Đảng, Đảng bộ xã Triệu Cơ đang chuyển từ tư duy “có nguồn thì kết nạp” sang chủ động phát hiện, bồi dưỡng, tạo nguồn ngay từ cơ sở. Cùng với giao chỉ tiêu, Đảng ủy xã phân công trách nhiệm cụ thể cho cấp ủy, chi bộ, đảng viên và các tổ chức chính trị-xã hội; chú trọng nguồn từ đoàn viên, thanh niên, học sinh và thanh niên trong độ tuổi thực hiện nghĩa vụ quân sự.
Những năm qua, Đảng bộ TP Huế xác định phát triển đảng viên là nhiệm vụ quan trọng trong công tác xây dựng đảng, góp phần bổ sung lực lượng nhằm nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng. Sau khi mô hình chính quyền địa phương hai cấp đi vào hoạt động, nhiệm vụ này tiếp tục được các cấp ủy quan tâm, triển khai phù hợp với yêu cầu mới. Từ cơ sở, nhiều cách làm chủ động đã được thực hiện, tập trung phát hiện, bồi dưỡng những nhân tố tích cực, nhất là trong lực lượng trẻ, đoàn viên, người lao động và quần chúng ưu tú, tạo nguồn kế cận cho Đảng.
Đảng ủy xã Quảng Trực luôn chú trọng tạo nguồn phát triển đảng viên bảo đảm số lượng đi đôi với chất lượng, qua đó bổ sung lực lượng kế cận, tăng thêm sức mạnh cho Đảng ở cơ sở.
Năm 2026 đánh dấu bước chuyển biến mạnh mẽ trong công tác phát triển đảng viên của Đảng bộ tỉnh với nhiều kết quả bứt phá cả về số lượng lẫn chất lượng. Tính đến hết tháng 9/2026, toàn tỉnh kết nạp được 2.855 đảng viên, đạt 92,51% chỉ tiêu năm. Con số ấn tượng này đã phản ánh rõ nét tinh thần quyết tâm, sự nỗ lực của các cấp ủy, tổ chức cơ sở đảng, khẳng định sức hút, uy tín của Đảng, bổ sung nguồn nhân lực chất lượng, góp phần nâng cao hiệu quả công tác xây dựng Đảng tại địa phương.
Việc kịp thời kết nạp những quần chúng ưu tú vào hàng ngũ của Đảng không chỉ nhằm bổ sung lực lượng, mà còn góp phần lan tỏa niềm tin, khẳng định vai trò lãnh đạo chính trị của Đảng trên mọi lĩnh vực của đời sống xã hội. Đặc biệt, đối với những địa bàn đặc thù, công tác phát triển Đảng càng có ý nghĩa quan trọng.
Bám sát lãnh đạo, chỉ đạo của cấp trên, thời gian qua, Đảng ủy xã Nam Trạch đã chủ động, quyết liệt trong lãnh đạo, điều hành, tập trung thực hiện toàn diện các nhiệm vụ chính trị. Nhờ đó, hệ thống chính trị được quan tâm toàn diện, công tác xây dựng Đảng, kinh tế-xã hội có nhiều chuyển biến tích cực, góp phần nâng cao sức chiến đấu của tổ chức đảng.
Những năm qua, công tác phát triển Đảng luôn được Tỉnh ủy Nghệ An và cấp ủy các cấp đặc biệt quan tâm. Với nhiều cách làm chủ động, đồng bộ, Nghệ An trở thành điểm sáng trong công tác phát triển Đảng, nhất là phát triển Đảng ở vùng có đông đồng bào theo đạo (vùng đặc thù), và trong các doanh nghiệp và trường học.
HNN - Phát hiện, bồi dưỡng và giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng đang được các cấp bộ đoàn ở Huế chú trọng bằng những cách làm thiết thực, gắn với phong trào và nhiệm vụ tại cơ sở. Qua đó, nhiều người trẻ có môi trường rèn luyện, cống hiến và trưởng thành để đứng vào hàng ngũ của Đảng.
Chiều 24/9, Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch HĐND thành phố Nguyễn Đức Dũng làm việc với Ban Thường vụ Đảng ủy xã Quế Sơn về tình hình công tác 9 tháng đầu năm và nhiệm vụ 3 tháng cuối năm 2026.
Năm 2026, toàn Ðảng bộ tỉnh Gia Lai phấn đấu kết nạp 4.448 đảng viên, bằng 3% số đảng viên trong toàn Ðảng bộ. Ðến ngày 15.9, toàn Ðảng bộ đã kết nạp 3.795 đảng viên mới, đạt 2,56%.
Chiều 23-9, tại trụ sở Báo và phát thanh, truyền hình Tuyên Quang (phường Minh Xuân), Chi bộ Văn phòng và Chi bộ Thư ký - Biên tập thuộc Đảng bộ Báo và phát thanh, truyền hình Tuyên Quang tổ chức Lễ kết nạp Đảng cho hai quần chúng ưu tú.
Trong hành trình hiện thực hóa khát vọng phát triển mà Nghị quyết số 16-NQ/TW của Bộ Chính trị về xây dựng và phát triển thành phố Đồng Nai đến năm 2035, tầm nhìn đến năm 2065 đặt ra, nguồn nhân lực chất lượng cao và đội ngũ cán bộ, đảng viên trẻ là một trong những yếu tố quan trọng để xây dựng Đảng và hệ thống chính trị thành phố Đồng Nai trong sạch, vững mạnh, có năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.
Bằng các giải pháp đồng bộ, thiết thực, chỉ trong 8 tháng đầu năm 2026, Đảng ủy UBND tỉnh đã vượt chỉ tiêu kết nạp đảng viên của cả năm 2026. Qua đó bổ sung nguồn sinh lực cho Đảng, góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng.
Công tác phát triển đảng viên ở xã Nông Sơn hiện đạt gần 89% chỉ tiêu năm 2026, với 16 đảng viên mới được kết nạp.
HNN - Tám tháng đầu năm 2026, toàn Đảng bộ thành phố Huế kết nạp thêm 1.185 đảng viên; trong đó, có 529 đối tượng là đoàn viên, hội viên. Kết quả này khẳng định vai trò nòng cốt của các đoàn thể trong việc phát hiện, rèn luyện và giới thiệu quần chúng ưu tú cho Đảng.
Những năm gần đây, việc phát triển đảng viên ở khu dân cư đứng trước không ít khó khăn khi một bộ phận thanh niên đi học, làm việc xa. Tại Thái Nguyên, một cách làm đang cho thấy hiệu quả ở nhiều địa phương là chủ động tìm nguồn từ chính những người đang tham gia công việc, phong trào ở cơ sở.
Ngay từ đầu năm 2026, các đảng bộ trên địa bàn tỉnh đã đã tích cực, chủ động, quyết liệt trong công tác tạo nguồn, bồi dưỡng, kết nạp đảng viên và đã đạt nhiều kết quả khả quan.
Xác định phát triển đảng viên là nhiệm vụ quan trọng trong công tác xây dựng Đảng, Chi bộ Trường Mầm non Phúc Khoa (xã Mường Khoa) chú trọng phát hiện, bồi dưỡng quần chúng ưu tú. Việc lựa chọn nguồn kết nạp được thực hiện chặt chẽ. Qua đó, từng bước xây dựng đội ngũ đảng viên có chất lượng, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.
Năm 2026, công tác phát hiện, bồi dưỡng và giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp tiếp tục được các cấp Công đoàn thành phố Đồng Nai quan tâm, xác định là một trong những nhiệm vụ quan trọng nhằm xây dựng lực lượng nòng cốt trong công nhân lao động (CNLĐ).
Xác định phát triển đảng viên là nhiệm vụ quan trọng trong công tác xây dựng Đảng, góp phần trẻ hóa đội ngũ, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng, thời gian qua, Đảng ủy xã Hướng Hiệp đã triển khai nhiều giải pháp đồng bộ, sát thực tế. Nhờ đó, công tác tạo nguồn, bồi dưỡng, kết nạp đảng viên mới có nhiều chuyển biến tích cực.
Những khó khăn về công tác phát triển đảng viên trong Khu kinh tế Vũng Áng là thực tế đặt ra ở Hà Tĩnh, nhưng cũng đồng thời cho thấy tính phổ biến của vấn đề này tại nhiều tỉnh, thành. Bởi vậy, để thực hiện tốt nhiệm vụ quan trọng này, cấp ủy các cấp và hệ thống chính trị ở Hà Tĩnh cần triển khai đồng bộ các giải pháp trọng tâm; đồng thời, Trung ương cần nghiên cứu, đề ra các giải pháp nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác xây dựng Đảng trong doanh nghiệp nói chung, công tác phát triển đảng viên trong doanh nghiệp nói riêng.
Công tác phát triển Đảng viên luôn là nhiệm vụ then chốt, có ý nghĩa quyết định đến năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức đảng. Nhằm cụ thể hóa Nghị quyết của Trung ương, của Đảng bộ tỉnh Phú Thọ, Tỉnh ủy Phú Thọ đã ban hành Kế hoạch số 20-KH/TU về phát triển đảng viên năm 2026.
Đảng bộ tỉnh Ninh Bình hiện có 8.083 đảng viên là người theo đạo Công giáo. Với quan điểm “Đảng viên tốt là người Công giáo tốt”, thời gian qua, các đảng viên là người Công giáo trên địa bàn tỉnh luôn gương mẫu, tích cực tuyên truyền, vận động bà con giáo dân và nhân dân thực hiện tốt các phong trào thi đua yêu nước, tham gia phát triển kinh tế - xã hội, góp phần xây dựng Đảng và hệ thống chính trị ngày càng trong sạch, vững mạnh.
Hơn 1.300 doanh nghiệp hoạt động tại Khu kinh tế Vũng Áng, nhưng mới chỉ có 1 đảng bộ, 10 chi bộ, chủ yếu trong doanh nghiệp nhà nước, doanh nghiệp nhà nước cổ phần hóa; còn các doanh nghiệp tư nhân, FDI rất ít chi bộ. Có đảng viên nhưng chưa có tổ chức đảng trong doanh nghiệp nên vai trò hạt nhân và công tác phát triển Đảng tại đây gặp khó khăn dù lực lượng lao động rất đông đảo.
Ở khu vực vùng cao, biên giới nguồn phát triển Đảng không phải lúc nào cũng sẵn. Thanh niên rời bản đi làm xa, quần chúng ưu tú chưa nhiều, một số chi bộ lúng túng trong tạo nguồn... Nhưng thay vì chờ nguồn xuất hiện, nhiều cấp ủy, chi bộ ở Điện Biên tìm cách đi trước một bước: Tìm người, giao việc, bồi dưỡng và kiên trì dìu dắt để những quần chúng ưu tú có cơ hội trưởng thành.
Ở khu vực vùng cao, biên giới nguồn phát triển Đảng không phải lúc nào cũng sẵn. Thanh niên rời bản đi làm xa, quần chúng ưu tú chưa nhiều, một số chi bộ lúng túng trong tạo nguồn... Nhưng thay vì chờ nguồn xuất hiện, nhiều cấp ủy, chi bộ ở Điện Biên tìm cách đi trước một bước: Tìm người, giao việc, bồi dưỡng và kiên trì dìu dắt để những quần chúng ưu tú có cơ hội trưởng thành.
Công tác phát triển đảng viên là nhiệm vụ trọng tâm, thường xuyên trong công tác xây dựng Đảng, nhằm bổ sung lực lượng đảng viên trẻ, bảo đảm tính kế thừa, phát triển và tăng thêm nguồn lực cho Đảng.
Tỉnh Quảng Trị đã triển khai nhiều giải pháp tạo nguồn, nâng cao chất lượng kết nạp đảng viên, bảo đảm sự kế thừa, phát triển của Đảng, đáp ứng yêu cầu xây dựng Đảng trong tình hình mới.
HNN - Với bản tính cần cù, gương mẫu, đảng viên nông dân luôn là lực lượng nòng cốt, đi đầu trong mọi hoạt động công tác hội và phong trào. Đối mặt với bài toán về tạo nguồn phát triển Đảng trong hội viên nông dân, các cấp hội đã linh hoạt đổi mới phương thức, từng bước tháo gỡ khó khăn, góp phần củng cố vững chắc nền tảng chính trị ở cơ sở.
Là xã đặc biệt khó khăn, thu nhập của người dân còn thấp, lực lượng lao động trẻ thường xuyên đi làm ăn xa, công tác phát triển đảng viên ở Kiến Thiết từng gặp không ít trở ngại. Thay vì chờ nguồn, Đảng bộ xã chủ động tìm nguồn, chú trọng những quần chúng trẻ có tinh thần trách nhiệm, tích cực trong các phong trào, từng bước tạo lớp kế cận cho Đảng.
Đến hết tháng 8/2026, Đảng bộ xã Yên Bình đã kết nạp 56 đảng viên mới, hoàn thành 100% chỉ tiêu năm 2026, trước thời hạn 4 tháng.
Thời gian qua, tỉnh Thái Nguyên đặc biệt chú trọng tạo nguồn, bồi dưỡng, kết nạp đảng viên là người dân tộc thiểu số. Qua đó, từng bước củng cố tổ chức Đảng ở cơ sở, tăng cường sức mạnh đoàn kết, tạo động lực phát triển kinh tế - xã hội tại những vùng đồng bào còn nhiều khó khăn. Những đảng viên trưởng thành từ cơ sở đang trở thành những “hạt giống đỏ”, góp phần gieo niềm tin, lan tỏa tinh thần đổi mới trên mỗi bản làng.
Chủ động tạo nguồn, nâng cao chất lượng đảng viên là nhiệm vụ có ý nghĩa đặc biệt quan trọng, góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng (TCCSĐ). Thời gian qua, Đảng bộ xã Nam Gianh đã triển khai công tác phát triển đảng viên mới gắn với đặc thù của từng địa bàn và thực tiễn phong trào ở cơ sở. Qua đó, nhiều quần chúng ưu tú được phát hiện, rèn luyện, bồi dưỡng và kết nạp Đảng, góp phần xây dựng đảng bộ vững mạnh từ cơ sở.
Ở Tằng Loỏng, câu chuyện phát triển đảng viên không bắt đầu từ những con số trong báo cáo, mà bắt đầu từ những con người cụ thể ở thôn, trường học, doanh nghiệp - những quần chúng tích cực trong lao động, công tác, được chi bộ phát hiện, bồi dưỡng và dìu dắt.
Xác định phát triển đảng viên không chỉ là nhiệm vụ thường xuyên nhằm bổ sung lực lượng nối tiếp cho Đảng, mà còn là yếu tố then chốt quyết định sức chiến đấu và năng lực lãnh đạo của toàn hệ thống chính trị. Nhiệm kỳ 2025-2030, Tỉnh ủy Phú Thọ tập trung lãnh đạo, chỉ đạo triển khai đồng bộ nhiều giải pháp nhằm thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu đề ra.