Sáng nay (10/10), phát biểu tại hội nghị góp ý vào dự thảo Quy định của Bộ Chính trị về kiểm soát quyền lực và chống chạy chức, chạy quyền trong công tác cán bộ, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Phạm Minh Chính chỉ rõ, việc sử dụng quyền lực chưa đúng quy định, có những đồng chí được giao quyền lực đã lạm quyền, lộng quyền mà pháp luật chưa có cơ chế kiểm soát.
Gia đình bác Học nhà bên có con trai đang học lớp 12. Một hôm bác tìm tôi, tâm sự: - Anh cho tôi lời khuyên. Tôi bảo thằng con, năm cuối rồi, chú tâm vào học đi, sau này mới có cơ hội việc làm tốt. Nó liền hỏi tôi xin việc vào đâu là tốt? Tôi bảo vào cơ quan nhà nước như chú Nam nhà bên, công việc ổn định lại có cơ hội thăng tiến. Nó cãi thế thì không cần học nhiều, bây giờ nhiều người dùng bằng giả mà vẫn làm cán bộ. Thế là thế nào hả anh?
Trưởng Ban Tổ chức TƯ Phạm Minh Chính lưu ý, việc chuẩn bị nhân sự Đại hội 13 phải thực sự chất lượng, hiệu quả, tránh hình thức.
Công tác cán bộ-khâu then chốt trong xây dựng Đảng-Bài 2: Mở rộng dân chủ để dân kiểm soát quyền lực
'Nghị quyết 26-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII đã phân tích, chỉ ra những hạn chế, bất cập về đội ngũ cán bộ và công tác cán bộ và rút ra bài học kinh nghiệm sâu sắc. Từ đó, đề ra các quan điểm, mục tiêu, nhiệm vụ và giải pháp xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cán bộ cấp chiến lược, đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ'.
Xác định cán bộ là nhân tố quyết định sự thành bại của cách mạng, công tác cán bộ là khâu 'then chốt' của công tác xây dựng Đảng và hệ thống chính trị..., Hội nghị lần thứ 7, Ban Chấp hành Trung ương Đảng Cộng sản Việt Nam khóa XII đã đề ra mục tiêu tổng quát cũng như những mục tiêu cụ thể đến năm 2030 trong công tác cán bộ.
Nhiều nội dung quan trọng về công tác cán bộ đã được bàn bạc, xem xét và quyết định, cho phép chúng ta có quyền kỳ vọng sẽ có thay đổi lớn trong công tác này sau Hội nghị Trung ương 7.
'Công tác cán bộ còn nhiều khe hở, lỗ hổng, tồn tại nhiều hạn chế, yếu kém; chưa có cơ chế để kiểm soát quyền lực, chống chạy chức, chạy quyền một cách hiệu quả.
Tại hội nghị toàn quốc Tổng kết công tác tổ chức xây dựng Đảng năm 2017 và triển khai nhiệm nhiệm vụ năm 2018 vừa diễn ra, lần đầu tiên Ban Tổ chức Trung ương đã tiến hành thảo luận, lấy ý kiến chuyên đề 'Kiểm soát quyền lực và phòng, chống chạy chức, chạy quyền trong công tác tổ chức cán bộ'.
Ngày 19-1, tại Hà Nội, Ban Tổ chức T.Ư tổ chức Hội nghị toàn quốc tổng kết công tác tổ chức xây dựng Đảng năm 2017, triển khai nhiệm vụ năm 2018.
Ngày 12/1, tại Thành phố Hồ Chí Minh, Ủy ban Kiểm tra Trung ương đã tổ chức Hội nghị toàn quốc tổng kết công tác kiểm tra, giám sát và thi hành kỷ luật của Đảng năm 2017, triển khai nhiệm vụ năm 2018.
Việc điều động, biệt phái cán bộ phải căn cứ vào yêu cầu công tác, nhiệm vụ chính trị, quy hoạch cán bộ nhằm sử dụng có hiệu quả và tạo sự đồng bộ trong đội ngũ cán bộ; khắc phục tình trạng khép kín, cục bộ trong từng ngành, từng địa phương, từng tổ chức.
Ngày 23/12, Đảng ủy Khối các cơ quan TP tổ chức hội nghị cán bộ chủ chốt học tập chuyên đề toàn khóa 'Những nội dung cơ bản của tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh' và quán triệt các Nghị quyết, kết luận của Hội nghị T.Ư 4 khóa XII.
Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương khóa XII đã ban hành Nghị quyết về tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng, ngăn chặn đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện 'tự diễn biến,' 'tự chuyển hóa' trong nội bộ.
Từ sau Đại hội XI (năm 2011) của Đảng đến nay, Ban Chấp hành T.Ư, Bộ Chính trị, Ban Bí thư và cấp ủy các cấp tiếp tục lãnh đạo, chỉ đạo công tác kiểm tra, giám sát phục vụ quá trình tổ chức thực hiện Nghị quyết Đại hội, các nghị quyết của T.Ư, nhất là Nghị quyết T.Ư 4 (khóa XI): 'Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay'.