Nhiều giáo viên bỏ việc do lương thấp, áp lực công việc, Bộ GD&ĐT dự báo, đến năm 2030, cả nước thiếu khoảng 55.400 biên chế dạy mầm non.
Khó khăn lớn nhất hiện nay là tình trạng giáo viên mầm non bỏ việc, trong khi đó, việc tuyển dụng giáo viên mầm non ở nhiều địa phương chưa đạt mục tiêu.
Năm học 2023 - 2024, toàn tỉnh Quảng Bình còn thiếu 1.480 biên chế giáo viên mầm non và phổ thông công lập. Việc bổ sung 291 biên chế giáo viên công lập năm học này rất cần thiết, nhằm khắc phục tình trạng thiếu giáo viên đứng lớp tại các cấp học...
Tỉnh Quảng Bình vừa có chủ trương tuyển bổ sung 291 biên chế sự nghiệp giáo dục mầm non và phổ thông công lập.
Ngày 30-3, Văn phòng UBND tỉnh Quảng Bình cho biết, HĐND tỉnh đã thông qua Nghị quyết bổ sung biên chế sự nghiệp giáo dục mầm non và phổ thông công lập năm học 2023-2024, để giải quyết tình trạng thiếu giáo viên ở các cấp học.
Năm học 2023-2024, Hà Nội thành lập mới 33 trường học, kéo theo tình trạng thiếu biên chế giáo viên ngày càng trầm trọng.
Mặc dù được bổ sung tuyển hơn 2.600 biên chế, nhưng các huyện, thị xã, thành phố ở Thanh Hóa vẫn nan giải về vấn đề thiếu giáo viên.
Theo báo cáo của Sở Nội vụ, căn cứ Quyết định số 2393-QĐ/BTCTW ngày 06/12/2023 của Ban Tổ chức Trung ương, Hà Tĩnh được bổ sung 89 giáo viên.