Thực hiện quy định của Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn và Điều lệ Công đoàn Việt Nam, nhằm góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp, ngày 9/1, Công ty cổ phần Đầu tư và Thương mại Hoàng Gia Phát đã long trọng tổ chức Đại hội thành lập Công đoàn cơ sở.
Dự thảo Điều lệ Công đoàn Việt Nam (sửa đổi) đề xuất giảm mức đóng đoàn phí của đoàn viên từ 1% xuống 0,5% tiền lương, làm rõ trách nhiệm đóng kinh phí công đoàn của doanh nghiệp theo Luật Công đoàn.
Việc nghiên cứu, cập nhật các đạo luật: Luật Công đoàn, Luật Việc làm không chỉ giúp nâng cao nhận thức mà còn định hướng tư duy cho cán bộ Công đoàn trong quá trình đề xuất, tham mưu chính sách mới phù hợp thực tiễn.
Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã tổ chức hội nghị để hoàn thiện các dự thảo chuẩn bị cho Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, sự kiện quan trọng dự kiến diễn ra vào tháng 6-2026.
Hưởng ứng phong trào thi đua học tập, nâng cao nhận thức pháp luật trong cán bộ, đoàn viên, người lao động, Công đoàn Ngân hàng Việt Nam đã tích cực tham gia Cuộc thi trực tuyến 'Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) năm 2024' do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức.
Ngày 11-11, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức trao giải Cuộc thi trực tuyến 'Công nhân viên chức lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024'. Tỉnh Tuyên Quang có một cá nhân đoạt giải Khuyến khích Cuộc thi này.
Ngày 11/11, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Lễ tổng kết và trao giải Cuộc thi trực tuyến: Công nhân, viên chức - Lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024.
Phát biểu tại Hội nghị tổng kết, trao giải cuộc thi trực tuyến công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm Xã hội năm 2024, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Ngọ Duy Hiểu nhấn mạnh, điều đáng tôn vinh nhất không chỉ là các giải thưởng, mà là tinh thần tìm hiểu pháp luật, từ đó giúp mỗi tổ chức công đoàn, cán bộ công đoàn bảo vệ được quyền lợi chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Ngày 11-11, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị tổng kết, trao giải cuộc thi trực tuyến 'Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024'; phát động Ngày Pháp luật Việt Nam.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sáng 11/11 đã tổ chức tổng kết, trao giải Cuộc thi trực tuyến 'Công nhân viên chức lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm Xã hội Việt Nam năm 2024'.
Theo Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Ngọ Duy Hiểu, việc nắm vững pháp luật là điều kiện tiên quyết để đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Người lao động hiểu luật chính là biết cách tự bảo vệ quyền lợi của mình.
Trong bối cảnh bộ máy tinh gọn và có nhiều thách thức mới xuất hiện, các cấp công đoàn đang nỗ lực phát huy tinh thần chủ động, sáng tạo, củng cố chất lượng, tiếp tục khẳng định vai trò đại diện chăm lo, bảo vệ và tập hợp người lao động.
Công đoàn phường Cam Đường vừa công bố quyết định thành lập mới 4 công đoàn cơ sở.
Công đoàn phường Lào Cai (tỉnh Lào Cai) vừa tổ chức trao kinh phí xây dựng, sửa chữa 2 nhà 'Mái ấm công đoàn' cho đoàn viên.
Sáng 29-9, tại Công an tỉnh Đắk Lắk, Công đoàn Công an nhân dân, Bộ Công an tổ chức hội nghị Tập huấn, bồi dưỡng cập nhật kiến thức, kỹ năng cho cán bộ công đoàn chủ chốt năm 2025.
Đây là một trong những điểm đáng chú ý trong văn bản hướng dẫn về công tác tài chính, tài sản của hệ thống công đoàn theo Kết luận số 183-KL/TW của Bộ Chính trị, Ban Bí thư mà Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa ban hành.
Chiều 28/8, Thường trực Liên đoàn lao động tỉnh tổ chức Hội nghị làm việc với Ban Công tác công đoàn, Ban Công đoàn các khu công nghiệp và các Công đoàn xã, phường nhằm đánh giá kết quả hoạt động của các cấp công đoàn sau 2 tháng thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, đồng thời lắng nghe, tiếp thu ý kiến, đề xuất kinh nghiệm từ cơ sở để nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn trong giai đoạn mới.
Bộ Tài chính đang trình dự thảo Nghị định quy định về tài chính công đoàn, kinh phí công đoàn, ngân sách nhà nước cấp hỗ trợ và miễn, giảm, tạm dừng đóng kinh phí công đoàn.
Công đoàn Xây dựng Việt Nam vừa triển khai cuộc thi trực tuyến 'Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024'.
Bạn đọc Đào Văn Lâm ở xã Vạn Hưng, tỉnh Khánh Hòa, hỏi: Đề nghị tòa soạn cho biết trách nhiệm của người sử dụng lao động đối với công đoàn được pháp luật quy định như thế nào?
* Bạn đọc Nguyễn Văn Tâm ở xã Trạm Tấu, tỉnh Lào Cai, hỏi: Đề nghị tòa soạn cho biết, miễn, giảm, tạm dừng đóng kinh phí công đoàn trong trường hợp nào?
Bạn đọc Nguyễn Văn Tuấn ở xã Diên Lâm, tỉnh Khánh Hòa, hỏi: Các hành vi bị nghiêm cấm trong hoạt động công đoàn được pháp luật quy định như thế nào?
Thực hiện Chương trình xây dựng luật, pháp lệnh của Quốc hội, Ủy ban Thường vụ Quốc hội năm 2025, ngày 27/6/2025, Quốc hội đã chính thức thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Luật Công đoàn, Luật Thanh niên và Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở (Luật số 97/2025/QH15, có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2025).
Thực hiện Chương trình xây dựng luật, pháp lệnh của Quốc hội, Ủy ban Thường vụ Quốc hội năm 2025, thời gian qua, Đoàn Chủ tịch UBTƯ MTTQ Việt Nam phối hợp với cơ quan có thẩm quyền tiến hành xây dựng và trình Quốc hội thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Luật Công đoàn, Luật Thanh niên và Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở. Ngày 27/6/2025, Quốc hội đã chính thức thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Luật Công đoàn, Luật Thanh niên và Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở (Luật số 97/2025/QH15, có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2025).
Thực hiện chủ trương kết thúc hoạt động của công đoàn viên chức, công đoàn lực lượng vũ trang, Luật sửa đổi đã điều chỉnh không còn tổ chức công đoàn trong các cơ quan nhà nước, các đơn vị sự nghiệp hưởng 100% lương từ ngân sách nhà nước.
Từ ngày 1/7, đơn vị sự nghiệp không hưởng 100% lương từ ngân sách nhà nước là đối tượng đóng công đoàn phí, do các đơn vị này vẫn có tổ chức công đoàn.
Sáng 27/6, tiếp tục Kỳ họp thứ Chín, dưới sự điều hành của Phó Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Thanh, Quốc hội đã thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Luật Công đoàn, Luật Thanh niên và Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở, với 440/447 tổng số ĐBQH có mặt tán thành, tương đương 98,43%.
Từ ngày 1/7/2025, các tổ chức chính trị-xã hội và các hội quần chúng do Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ trực thuộc Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, được tổ chức và hoạt động thống nhất trong Mặt trận Tổ quốc Việt Nam.
Luật Công đoàn sửa theo hướng không lập tổ chức công đoàn trong các cơ quan hành chính, lực lượng vũ trang, đơn vị sự nghiệp hưởng 100% lương từ ngân sách Nhà nước.
Từ ngày 1/7, đơn vị sự nghiệp không hưởng 100% lương từ ngân sách nhà nước là đối tượng đóng công đoàn phí, do các đơn vị này vẫn có tổ chức công đoàn.
Theo Luật, không lập tổ chức Công đoàn trong cơ quan hành chính, lực lượng vũ trang, đơn vị sự nghiệp hưởng 100% lương từ ngân sách Nhà nước.
Điểm nhấn trong Luật Công đoàn được Quốc hội thông qua sáng 27-6 là quy định không lập tổ chức công đoàn trong các cơ quan hành chính, lực lượng vũ trang, đơn vị sự nghiệp hưởng 100% lương ngân sách…
Từ ngày 1/7/2025, các tổ chức chính trị - xã hội, bao gồm: Công đoàn Việt Nam, Hội Nông dân Việt Nam, Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh, Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam, Hội Cựu chiến binh Việt Nam, và các hội quần chúng do Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ chính thức trực thuộc Mặt trận Tổ quốc Việt Nam...
Sáng 27/6, Quốc hội đã biểu quyết thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật MTTQ Việt Nam, Luật Công đoàn, Luật Thanh niên và Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở với 92,05% ĐBQH có mặt tán thành.
Ngày 27/6, Quốc hội thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Luật Công đoàn, Luật Thanh niên và Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở với 92,05% đại biểu Quốc hội có mặt tán thành.
Các tổ chức chính trị - xã hội và các hội quần chúng do Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ trực thuộc Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, được tổ chức và hoạt động thống nhất trong Mặt trận Tổ quốc Việt Nam.
Luật Công đoàn sửa đổi, bổ sung một số điều xác định đơn vị sự nghiệp không hưởng 100% lương từ ngân sách nhà nước là đối tượng đóng công đoàn phí.
Chiều 24/6, dưới sự điều hành của Phó Chủ tịch Quốc hội, Thượng tướng Trần Quang Phương, Ủy ban Thường vụ Quốc hội cho ý kiến về việc tiếp thu, giải trình, chỉnh lý dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Luật Công đoàn, Luật Thanh niên và Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở.
Góp ý vào dự thảo sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Công đoàn, đại biểu Dương Minh Ánh (Đoàn ĐBQH TP Hà Nội) mong muốn làm rõ hơn một số nội dung trong dự thảo luật; cân nhắc sự cần thiết của công đoàn ngành Trung ương trong hệ thống tổ chức Công đoàn Việt Nam khi không còn đối tượng cán bộ, công chức, viên chức trong tổ chức công đoàn.
Đại biểu Quốc hội băn khoăn về việc cùng là viên chức nhưng lại có sự khác biệt rõ rệt trong nghĩa vụ đóng kinh phí công đoàn, đặt ra vấn đề về tính công bằng và hợp lý trong chính sách hiện hành...
'Khi trực thuộc Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các tổ chức công đoàn, nông dân, đoàn thanh niên, phụ nữ, cựu chiến binh vẫn là một tổ chức riêng có đầy đủ pháp nhân trong hoạt động', Chủ tịch Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam Đỗ Văn Chiến nói tại phiên thảo luận chiều 13/6...
Chia sẻ quan điểm ủng hộ sửa đổi 4 luật gắn với việc sửa đổi Hiến pháp năm 2013, đại biểu Quốc hội bày tỏ tin tưởng sau đổi mới, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức thành viên sẽ tiếp tục phát huy vai trò trọng yếu trong đại đoàn kết toàn dân, bảo vệ quyền lợi hợp pháp của nhân dân và hội nhập quốc tế trong tình hình mới.
Việc sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Luật Công đoàn, Luật Thanh niên và Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở gắn liền với việc sửa đổi Hiến pháp năm 2013, giúp hoàn thiện thể chế pháp luật, bảo đảm sự đồng bộ, thống nhất, phát huy đầy đủ vai trò, vị trí của Mặt trận và các tổ chức thành viên trong hệ thống chính trị trong tình hình mới.
Thảo luận tại Quốc hội chiều nay, một số ý kiến đề nghị cần bổ sung một số nguyên tắc căn cơ cho tổ chức hoạt động của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức thành viên trong mô hình mới, cấu trúc mới.
Sáng 9/6, tại Hải Phòng, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Chủ tịch Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam Đỗ Văn Chiến dự và phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam lần thứ 7 (Khóa XIII), nhiệm kỳ 2023 - 2028.
Việc sửa đổi, bổ sung Hiến pháp là một nhiệm vụ chính trị quan trọng, không chỉ của các cơ quan lập pháp mà còn cần sự tham gia tích cực của các tầng lớp nhân dân, đặc biệt là giai cấp công nhân và người lao động.
Dự thảo sửa đổi, bổ sung một số điều của Hiến pháp năm 2013 đã sửa đổi Điều 10, Hiến pháp năm 2013 theo hướng bổ sung nhiệm vụ của Công đoàn Việt Nam là đại diện của người lao động (NLĐ) ở cấp quốc gia trong quan hệ lao động và quan hệ quốc tế về công đoàn để phù hợp với bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế. Các chuyên gia bày tỏ sự đồng tình với nội dung sửa đổi này.
Cán bộ Mặt trận không thể đào tạo đại trà, phải là người hiểu xã hội, giỏi phản biện, đủ tầm kết nối giữa Đảng, chính quyền và tiếng nói của nhân dân.