Chính phủ ban hành Nghị định số 05/2023/NĐ-CP ngày 15-2-2023 (gọi tắt Nghị định 05) sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 56/2011/NĐ-CP ngày 4-7-2011 quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với công chức, viên chức công tác tại các cơ sở y tế công lập. Việc xác định trường hợp hưởng phụ cấp theo Nghị định 05 sửa đổi này khiến nhiều nhân viên y tế băn khoăn, nhất là trong các thời điểm Covid-19 bùng phát, tất cả nhân viên không phân biệt bộ phận, vị trí công việc đều được huy động tối đa để tham gia phòng, chống dịch.
Ngày 15/2/2023, Chính phủ ban hành Nghị định 05/2023/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 56/2011/NĐ-CP quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề với công chức, viên chức công tác tại các cơ sở y tế công lập. Một số cán bộ, nhân viên y tế cho rằng cần bổ sung thêm đối tượng thụ hưởng là cán bộ dân số để chính sách thực sự sát với thực tế.
Nhiều cán bộ dân số tại trạm y tế xã, phường quan tâm, liệu họ có được hưởng phụ cấp 100% theo Nghị định 05/2023/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung Nghị định số 56/2011/NĐ-CP không?
Bà Phạm Thị Thùy Hương (tỉnh Long An) làm việc tại Phòng Dân số truyền thông giáo dục sức khỏe thuộc Trung tâm Y tế huyện. Trong thời gian đại dịch COVID-19 bà được điều động vào làm việc tại khu cách ly, bệnh viện dã chiến. Bà Hương hỏi, theo Nghị định 05/2023/NĐ-CP bà có được hưởng phụ cấp nghề 100% không?
Bộ Y tế vừa thông tin về chế độ phụ cấp ưu đãi nghề đối với viên chức y tế dự phòng, y tế cơ sở theo quy định tại Nghị định 05/2023/NĐ-CP của Chính phủ và các văn bản liên quan.
Hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề y tế tại Nghị định 05/2023/NĐ-CP và được áp dụng từ ngày 01/01/2022 đến hết ngày 31/12/2023.
Hướng dẫn đối tượng hưởng phụ cấp ưu đãi nghề y tế tại Nghị định 05/2023/NĐ-CP là nội dung tại Công văn 3102/BYT-TCCB ngày 23/5/2023.