Người sở hữu EQ cao có năng lực xã hội mạnh mẽ, có khả năng bứt phá mọi giới hạn của bản thân, phát triển sự nghiệp, từ đó trở thành 'thỏi nam châm' thu hút thuận lợi về công việc, tiều tài.
Nhiều nghiên cứu cho thấy, những người sở hữu trí tuệ cảm xúc cao có xu hướng kiếm được nhiều tiền hơn, bất chấp các yếu tố như giới tính, tuổi tác, giờ làm việc và vị trí làm việc.
Sơ đồ não bộ giúp các nhà khoa học có thể điều hướng bộ não theo cách chưa từng có trước đây.
Cha mẹ có EQ thấp sẽ tác động tiêu cực đến sự phát triển của con cái.
Câu nói tưởng chừng đơn giản nhưng thực ra lại ẩn chứa ý nghĩa sâu sắc.
Nghiên cứu chỉ ra khi nhân viên cười, những 'hormone hạnh phúc' được tiết ra, giúp giảm thiểu căng thẳng và khiến năng suất công việc tăng.
Những cuốn sách đủ thú vị để bạn mong chờ, nhưng không quá kịch tính đến mức kích thích hệ thần kinh hoặc khiến bạn thao thức. Dưới đây là những cuốn sách nên đọc trước khi đi ngủ.
EQ hay trí tuệ cảm xúc là một trong những khía cạnh quan trọng giúp trẻ phát triển toàn diện về mặt tư duy. Khi trẻ có EQ cao sẽ tăng khả năng kết nối các mối quan hệ xung quanh và tốt cho tương lai sau này.
Những người có EQ thấp thường bị ảnh hưởng bởi môi trường gia đình suốt thời gian thơ ấu. Do vậy họ không biết cách hòa hợp bản thân với những người khác một cách chính xác.
Doanh nhân sẽ học được gì từ Phật pháp và Phật pháp có cần thiết hay không khi chỉ hướng đến trí tuệ giải thoát mà xa lìa những tham vọng trần gian? Phật pháp có thể đem lại những hiệu quả cụ thể mà doanh nhân cần hay không?
Nơi thứ 3 rất ít cha mẹ nghĩ tới.
Những người EQ cao có khả năng hiểu biết chính mình lẫn thông thấu cảm xúc, tư duy của những người xung quanh.
Trí tuệ cảm xúc (emotional intelligence) hay còn gọi là EQ là một yếu tố quan trọng để trở nên thành công trong cuộc sống và sự nghiệp.
Cấu trúc đề Ngữ văn kỳ kiểm tra khảo sát học sinh lớp 12 ở Hà Nội tương tự đề thi tham khảo kỳ thi tốt nghiệp trung học phổ thông của Bộ Giáo dục và Đào tạo.
Trong 2 tiếng giao lưu bằng tiếng Anh cùng giáo viên bản ngữ & chuyên gia khai vấn Đoàn Huỳnh Vân Anh, học viên VUS đã học được cách quản lý cảm xúc để cải thiện các mối quan hệ và vượt qua khủng hoảng.
Với câu hỏi này tất cả những ứng viên đưa ra câu trả lời bằng 3 hay 5 góc đều bị loại.
Bằng câu trả lời khác biệt và khôn khéo, ứng viên này đã nhanh chóng 'ghi điểm' với người phỏng vấn, loại 2 đối thủ và được tuyển dụng.