Theo dữ liệu lao động, việc làm quý 3/2026 vừa được Cục Thống kê (Bộ Tài chính) công bố mới đây, trong quý 3, có khoảng 1,6 triệu thanh niên từ 15-24 tuổi không có việc làm và không tham gia học tập, đào tạo (NEET), chiếm 11,2% tổng số thanh niên, tăng 195,1 nghìn người so với quý trước.
Hàng triệu thanh niên không có việc làm và không tham gia học tập, đào tạo dù chưa phải dấu hiệu đáng lo ngại, song về lâu dài có thể gây lãng phí nguồn nhân lực. Các chuyên gia cho rằng cần tăng cường hướng nghiệp và hỗ trợ thanh niên chuyển tiếp thuận lợi từ trường học sang thị trường lao động, cũng như mở rộng cơ hội việc làm thỏa đáng để đảm bảo an sinh xã hội bền vững…
Trước làn sóng dịch chuyển chuỗi cung ứng toàn cầu, Việt Nam cần đổi mới tư duy quản trị nguồn nhân lực chất lượng cao để nắm bắt cơ hội bứt phá trong ngành bán dẫn.
Trong bối cảnh thế giới bước vào kỷ nguyên của trí tuệ nhân tạo (AI), công nghệ cao và chuyển đổi số toàn diện, quốc gia nào nắm bắt và phát triển được nguồn lực nhân tài khoa học – công nghệ (KHCN) sẽ có lợi thế cạnh tranh vượt trội.
Các chuyên gia tại tọa đàm 'Chính sách đột phá thu hút nhân tài trong giáo dục đại học, khoa học công nghệ và đổi mới sáng tạo' cho rằng cần chuyển trọng tâm từ thu hút nhân tài bằng lương sang giữ chân nhân tài bằng việc làm thỏa đáng.
'Cuộc đua thu hút nhân tài hiện đã là một cuộc cạnh tranh toàn cầu,' ông Felix Weidenkaff, Quyền Giám đốc Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) Việt Nam khẳng định. Ông nhấn mạnh, mấu chốt để chiến thắng không chỉ nằm ở nghiên cứu hay xây dựng các đại học xuất sắc, mà là tạo ra một môi trường làm việc thuận lợi và các việc làm thỏa đáng cho người lao động.
Nhân Ngày Thống kê thế giới 20/10, cùng nhìn lại hành trình phát triển của Việt Nam trong xây dựng một hệ thống thống kê lao động hiện đại, hội nhập quốc tế nổi bật như một câu chuyện về đổi mới, bản lĩnh và hợp tác.
Thống kê lao động không chỉ là những con số, mà còn là nền tảng để hiểu cuộc sống con người, xây dựng chính sách công bằng và kiến tạo tương lai bao trùm.
Nhân ngày Ngày Thống kê Thế giới (20/10), ông Felix Weidenkaff - Quyền Giám đốc, Chuyên gia Chính sách Việc làm và Thị trường lao động của ILO Việt Nam khẳng định, tại Việt Nam, hệ thống thống kê lao động đã có những bước tiến mạnh mẽ trong hơn một thập kỷ qua, từ việc chuyển đổi sang Khảo sát Lao động - Việc làm hàng quý, áp dụng các chuẩn mực quốc tế, đến việc đo lường khu vực phi chính thức và lao động nền tảng số.
Trong bối cảnh Việt Nam bước vào giai đoạn phát triển dựa trên tri thức và công nghệ, nhu cầu về dữ liệu lao động chất lượng cao, kịp thời và chi tiết ngày càng trở nên cấp thiết, theo chuyên gia Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO)…
Khi thế giới kỷ niệm Ngày Thống kê Thế giới 20/10, hành trình phát triển của Việt Nam trong xây dựng hệ thống thống kê lao động hiện đại và hội nhập quốc tế nổi bật như một câu chuyện về đổi mới, bản lĩnh và hợp tác.
Sáng 25-8, Bộ Nội vụ chủ trì tổ chức Hội thảo quốc gia chuẩn bị cho Diễn đàn Lao động di cư ASEAN (AFML) lần thứ 18.
Thống kê của Bộ Nội vụ cho thấy hiện lao động Việt Nam đang làm việc tại hơn 40 quốc gia và vùng lãnh thổ trên toàn thế giới, trong đó có nhiều quốc gia có mức thu nhập và điều kiện lao động tốt. Thị phần của lao động Việt Nam tại Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan (Trung Quốc) gia tăng nhanh chóng...