Thị trường lao động trong giai đoạn tới sẽ chuyển từ việc cạnh tranh chủ yếu bằng số lượng sang cạnh tranh bằng chất lượng, kỹ năng và khả năng thích ứng. Từ thực tế đó, mới đây, Báo Sài Gòn Giải Phóng (SGGP) đã tổ chức talkshow với chủ đề: “Đào tạo nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu mới của thị trường lao động”.
Rất nhiều nội dung sát sườn về thực trạng và giải pháp đào tạo nguồn nhân lực, kết nối cung - cầu việc làm, lành mạnh hóa thị trường lao động…, được các diễn giả thảo luận sâu tại talkshow “Đào tạo nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu mới của thị trường lao động”, do Báo Sài Gòn Giải Phóng tổ chức sáng 11-9.
Việc xây dựng Quỹ đầu tư mạo hiểm quốc gia đang hướng tới mục tiêu hình thành một cơ chế hợp tác giữa Nhà nước với các tổ chức quản lý quỹ và nhà đầu tư. Tuy nhiên, để cơ chế này vận hành theo nguyên tắc thị trường vẫn còn nhiều vấn đề về quản trị, phân chia trách nhiệm và quản lý vốn cần được hoàn thiện.
Trước sự phát triển nhanh của công nghệ và trí tuệ nhân tạo (AI), lựa chọn ngành học của học sinh không còn dừng ở tiêu chí 'dễ xin việc' mà chuyển sang bài toán dài hạn: Ngành nào phù hợp năng lực, có khả năng thích ứng và phát triển bền vững. Từ thực tế tư vấn tuyển sinh, nhiều chuyên gia cho rằng, điều cốt lõi không phải né tránh công nghệ, mà là làm chủ nó.
Quy chế tuyển sinh đại học năm 2026 với nhiều điều chỉnh quan trọng đang tạo ra những thay đổi lớn trong cách các trường lựa chọn thí sinh và cách thí sinh xây dựng chiến lược xét tuyển. Các chuyên gia cho rằng, những điểm mới này không nhằm thu hẹp cơ hội vào đại học mà hướng tới mục tiêu nâng cao chất lượng đầu vào, đảm bảo công bằng và cải thiện chất lượng đào tạo.
Công tác tuyển sinh đại học 2025 đang bước vào công đoạn lọc ảo trên hệ thống hỗ trợ tuyển sinh chung của Bộ GD-ĐT. Với điểm mới năm nay các trường bắt buộc quy đổi tương đương điểm trúng tuyển giữa các phương thức, tổ hợp xét tuyển, thí sinh đang hồi hộp chờ kết quả chậm nhất vào ngày 22-8.
Dù nhiều trường đại học đã đẩy mạnh công tác tuyển sinh nguồn nhân lực AI tuy nhiên thực tế lộ trình đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao này vẫn còn nhiều thách thức.
Mới đây, Trung tâm Xúc tiến Thương mại và Đầu tư Thành phố Hồ Chí Minh (ITPC) phối hợp với Hội Doanh nghiệp Cơ khí - Điện Thành phố Hồ Chí Minh (HAMEE) tổ chức Tọa đàm 'Đào tạo nghề lĩnh vực cơ khí theo tiêu chuẩn quốc tế đáp ứng sản xuất xanh bền vững'.
Việc tăng cường đào tạo nghề trong lĩnh vực cơ khí theo tiêu chuẩn quốc tế sẽ thúc đẩy phát triển bền vững và nâng cao năng lực cạnh tranh của ngành công nghiệp.
Cơ khí - tự động hóa được ví như lĩnh vực 'xương sống' của công nghiệp chế biến của Việt Nam trên chặng đường số hóa. Tuy nhiên, lĩnh vực này đang thiếu hụt nghiêm trọng nguồn nhân lực công nghệ cao và đối mặt những thách thức về năng lực nội tại, năng suất, xu hướng 'chuyển đổi kép'…, nên rất cần lấp các 'khoảng trống' để nâng cao sức cạnh tranh và thu hút dòng vốn FDI.
Ngày 2-7, tại thành phố Hồ Chí Minh, diễn ra tọa đàm 'Đào tạo nghề lĩnh vực cơ khí, theo tiêu chuẩn quốc tế đáp ứng sản xuất xanh bền vững'.
Việc tăng cường đào tạo nghề trong lĩnh vực cơ khí theo tiêu chuẩn quốc tế, thúc đẩy phát triển bền vững và nâng cao năng lực cạnh tranh của ngành công nghiệp.
Thời gian qua, nhiều tai nạn thương tâm liên tiếp xảy ra đã gióng lên hồi chuông cảnh báo về việc giữ an toàn trong chính ngôi nhà của mỗi người. Để tạo ra không gian sống lành mạnh, người dân cần có những giải pháp để bảo vệ an toàn cho chính bản thân và gia đình.
Đại diện khoa Cơ khí chế tạo máy trường ĐH Sư phạm Kỹ thuật TP.HCM, khẳng định sinh viên học ngành kỹ thuật của trường này chắc chắn xin được việc làm.
Đại diện khoa Cơ khí chế tạo máy, ĐH Sư phạm Kỹ thuật TP.HCM, khẳng định sinh viên học ngành kỹ thuật của trường này chắc chắn xin được việc làm.