Người lao động có bắt buộc phải trực Tết, có được ứng trước lương?

Gọi điện đến Đường dây nóng ANTĐ, nhiều bạn đọc hỏi, theo quy định hiện hành, nếu phải trực Tết, tiền lương của người lao động được tính ra sao, họ có được ứng trước lương?

Doanh nghiệp làm điều này với lao động sẽ phạt rất nặng, người dân cần biết kẻo mất quyền lợi

Bộ luật Lao động năm 2019 đã quy định người sử dụng lao động chậm trả lương cho nhân viên có thể bị tính thêm tiền lãi và bị xử phạt.