Nhà tuyển dụng muốn có được nhân sự chất lượng cao với mức lương phải chăng. Còn các ứng viên không muốn bán chất xám với mức lương thấp. Hai bên giống như đang chơi kéo co.
Trong các buổi phỏng vấn tuyển dụng, thỏa thuận về mức lương và đãi ngộ kèm theo, luôn khiến nhà tuyển dụng và ứng viên phải phân vân trước khi đưa ra quyết định chính thức.
Liên hệ với chuyên gia săn đầu người có thể đẩy nhanh quá trình tìm việc. Muốn có công việc như ý, bạn nên tự tìm hiểu về doanh nghiệp, thay vì tin tưởng hoàn toàn vào bên thứ ba.