Dù xuất phát từ nguyên nhân nào, lý do vì sao, việc các đơn vị, doanh nghiệp chậm đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) của người lao động cũng tác động, ảnh hưởng tiêu cực đến nhiều phía, trực tiếp nhất là người lao động.
Người lao động (NLĐ) có thời gian đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) trên 20 năm được nghỉ hưu sớm tối đa 5 năm, là đề xuất của đại biểu Quốc hội gửi tới Ban soạn thảo dự thảo Luật BHXH (sửa đổi).
Theo Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam, khi về già người lao động sẽ được hưởng lương hưu đảm bảo cuộc sống và được cấp thẻ bảo hiểm y tế miễn phí để chăm sóc sức khỏe. Hơn nữa, lương hưu được Nhà nước điều chỉnh định kỳ theo chỉ số giá tiêu dùng và mức tăng trưởng kinh tế. Vì vậy, người hưởng lương hưu luôn được bảo toàn giá trị lương hưu, không gặp phải rủi ro khi đồng tiền mất giá.
Dự án Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) sẽ tiếp tục được trình Quốc hội cho ý kiến và dự kiến thông qua tại Kỳ họp thứ Bảy, Quốc hội Khóa XV. Đây được đánh giá là dự án Luật lớn, đóng vai trò quan trọng trong hệ thống an sinh xã hội, tác động đến đông đảo người dân. Để bảo vệ quyền lợi người lao động, cử tri mong muốn bổ sung các quy định mang tính chia sẻ, có chính sách hỗ trợ người lao động và có giải pháp tổng thể bảo vệ quyền lợi người lao động.
Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi đang được lấy ý kiến rộng rãi. Một trong những vấn đề được đông đảo người dân quan tâm vẫn là câu chuyện phương án rút BHXH 1 lần nào là hợp lý nhất. Kể từ thời điểm Dự thảo Luật BHXH sửa đổi được đưa ra lấy ý kiến đến nay, đây cũng là vấn đề nhận được nhiều ý kiến đóng góp cả từ phía các chuyên gia lẫn người lao động.
Theo Phó Giám đốc BHXH TP Hà Nội Lê Văn Long, việc rút bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần là quyết định của người lao động và cơ quan BHXH tôn trọng quyết định đó.
Cử tri đề nghị đưa ngành nghề: Giáo viên mầm non, y tá, điều dưỡng trong các cơ sở y tế và bổ sung vào 'Danh mục nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm...'.
Thực hiện chính sách tiền lương mới từ ngày 1/7/2024, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) đề xuất điều chỉnh tăng lương hưu, trợ cấp ưu đãi người có công và trợ cấp xã hội.
Người lao động được hưởng lương hưu với tỷ lệ tối đa 75% thì cần phải đáp ứng đủ điều kiện đủ tuổi nghỉ hưu và bắt buộc phải đóng BHXH ít nhất 30 năm đối với nữ, và 35 năm đối với nam.
Những năm gần đây, số người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) hằng tháng từ Quỹ BHXH tăng nhanh, bình quân tăng 5,32%; số người hưởng từ nguồn ngân sách giảm dần với mức giảm bình quân 2,88% mỗi năm.
Từ 1/7/2024, lương hưu của người thụ hưởng được đề xuất điều chỉnh tăng khoảng 8%.
Bảo hiểm Xã hội Việt Nam đề nghị bảo hiểm xã hội các tỉnh, thành phố rà soát, xử lý đối với các trường hợp đã hưởng bảo hiểm xã hội một lần không đúng quy định.
Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam kiến nghị tăng 8% lương hưu cho người hưởng hưu trí cả hai khu vực công và tư từ ngày 1/7 tới.
Từ ngày 1-7-2024, lương hưu của người thụ hưởng được đề xuất điều chỉnh tăng khoảng 8%.
Bảo hiểm xã hội Việt Nam vừa ban hành công văn hướng dẫn thực hiện giải quyết hưởng bảo hiểm xã hội một lần, đề nghị bảo hiểm xã hội các địa phương rà soát, xử lý nghiêm các trường hợp đã hưởng bảo hiểm xã hội một lần không đúng quy định.
Thông tin ông T. nhận lương hưu hơn 280 triệu đồng khiến nhiều người bất ngờ và thắc mắc rằng liệu ông T. có phải đóng thuế thu nhập cá nhân hay không vì lương hưu quá cao?
Rút bảo hiểm xã hội một lần sẽ đồng nghĩa với việc người lao động thiệt thòi hơn khi không thể tích lũy quỹ để hưởng lương hưu sau này.
Người bị bạo lực gia đình được hỗ trợ tiền là một trong những chính sách quan trọng sẽ có hiệu lực từ 25/12/2023.
Để hướng tới xây dựng một hệ thống an sinh xã hội bao phủ, toàn diện, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đang xúc tiến sửa đổi các văn bản pháp luật hiện hành, đáp ứng ngày càng tốt hơn yêu cầu của thực tiễn.
Thời gian qua, tình trạng chậm đóng, trốn đóng BHXH bắt buộc vẫn còn diễn ra ở nhiều doanh nghiệp, địa phương, ảnh hưởng đến việc giải quyết chế độ BHXH của người lao động. Đại biểu Quốc hội đề nghị, cần phải có chế tài quy định kiểm soát và thực hiện nghiêm xử lý xử phạt nghiêm minh tình trạng chậm đóng, trốn đóng BHXH bắt buộc.
Việc giảm thời gian đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) từ 20 năm xuống 15 năm được hưởng lương hưu sẽ tạo điều kiện cho người lao động có cơ hội được hưởng lương hưu hằng tháng, được bảo đảm bảo hiểm y tế (BHYT) khi đủ tuổi nghỉ hưu.
Các đại biểu Quốc hội cho rằng, cần hoàn thiện quy định pháp luật liên quan, bảo đảm tính khả thi, hiệu lực, hiệu quả của việc khởi kiện, khởi tố đối với các hành vi chậm đóng, trốn đóng bảo hiểm xã hội (BHXH).